Chancen vervielfachen sich, wenn man sie ergreift.
Sun Tzu, chinesischer Militärstratege & Philosoph
Chancen vervielfachen sich, wenn man sie ergreift.
Sun Tzu, chinesischer Militärstratege & Philosoph
Wo Transformation Gestalt annimmt
COMOX-Factory
Wo Transformation Gestalt annimmt
COMOX-Factory
er Name COMOX-Factory stammt von "Coaching Moxie", wobei das Wort "Moxie" Eigenschaften wie Mut, Entschlossenheit, Wissen und Tatkraft repräsentiert. Diese Werte sind das Herzstück unserer Arbeit und spiegeln den Geist wider, den wir fördern wollen. Der Begriff "Factory" verdeutlicht unser Engagement: Hier formen, kreieren und produzieren wir Wissen, Know-how und Transformation. Gemeinsam gestalten wir die Voraussetzungen für nachhaltigen Erfolg, Effizienz und Innovation in Unternehmen.
Unser Netzwerk
Als Netzwerk aus qualifizierten Organisationsentwicklern agiert COMOX-Factory® als Schwungrad,
das Unternehmen auf ihrem Weg zur Organizational Excellence begleitet. Der Schlüssel zu diesem Prozess liegt im richtigen Mindset.
Die Buchstaben aus COMOX "Connect Organizations via Mindset, Optimization and eXperience" symbolisieren die Verbindung, die wir in und zwischen Unternehmen durch Mindset, Optimierung und Erfahrung erschaffen möchten.
Unser Netzwerk
Als Netzwerk aus qualifizierten Organisationsentwicklern agiert COMOX-Factory® als Schwungrad,
das Unternehmen auf ihrem Weg zur Organizational Excellence begleitet. Der Schlüssel zu diesem Prozess liegt im richtigen Mindset.
Die Buchstaben aus COMOX "Connect Organizations via Mindset, Optimization and eXperience" symbolisieren die Verbindung, die wir in und zwischen Unternehmen durch Mindset, Optimierung und Erfahrung erschaffen möchten.
Ich begleite Ihr Unternehmen auf dem Weg zur Operational Excellence
Ihre Ansprechpartnerin
Excellence Transformation
Ihre Ansprechpartnerin
n meiner langjährigen Rolle als Beraterin, Moderatorin, Trainerin und Coach habe ich zahlreiche Unternehmen erfolgreich durch Change-Prozesse geleitet und deren Transformation begleitet. Als Gründerin von COMOX-Factory bringe ich über ein Jahrzehnt wertvolle Erfahrung in der Organisationsentwicklung mit. Über einen ganzheitlichen Ansatz in der Konzeptentwicklung befähigen wir Organisationen dazu, ihre Ziele effizient zu erreichen und nachhaltige Verbesserungen zu implementieren. Mein tiefgehendes Fachwissen in zentralen Bereichen wie Strategieentwicklung, Lean Management, Projektmanagement und Change Management macht mich zu einer gefragten Expertin für Unternehmen, die sich in Transformationsprozessen befinden. Durch den Einsatz von Design Thinking fördere ich kreative Lösungsansätze, die passgenau auf die individuellen Bedürfnisse meiner Klienten abgestimmt sind.
it COMOX-Factory® habe ich eine Plattform geschaffen, die die Entwicklung und Umsetzung maßgeschneiderter Lösungen für Organisationen ermöglicht. Meine Expertise im Selbst- und Zeitmanagement unterstützt Führungskräfte und Mitarbeiter dabei, ihre Ressourcen optimal zu nutzen und eine ausgewogene Work-Life-Balance zu wahren. Ich bin nicht nur eine Beraterin, sondern versuche über das begleitende Coaching auch die Menschen zu inspirieren und dazu zu ermutigen, Veränderungen aktiv zu gestalten und ihr volles Potenzial auszuschöpfen.
COMOX-Factory®
Unser Schlüssel zum Erfolg
Der gezielte Aufbau interner Organisationsentwickler (OEs) durch maßgeschneiderte
Trainings und
Coaching als Inhouse-Multiplikatoren (Train-the-Trainer) ist der Schlüssel zur nachhaltigen Operational Excellence in Ihrem Unternehmen. Mit unserem OE-Trainingskonzept stärken wir die Kompetenzen Ihrer Mitarbeiter und befähigen sie, als Multiplikatoren in Ihrem Unternehmen zu agieren. So entfaltet sich ein wertvoller Transformationsprozess, der versteckte Potenziale innerhalb Ihrer Organisation ans Licht bringt.
COMOX-Factory®
Unser Schlüssel zum Erfolg
Der gezielte Aufbau interner Organisationsentwickler (OEs) durch
maßgeschneiderte
Trainings und Coaching als Inhouse-Multiplikatoren (Train-the-Trainer) ist der Schlüssel zur nachhaltigen Operational Excellence in Ihrem Unternehmen. Mit unserem OE-Trainingskonzept stärken wir die Kompetenzen Ihrer Mitarbeiter und befähigen sie, als Multiplikatoren in Ihrem Unternehmen zu agieren. So entfaltet sich ein wertvoller Transformationsprozess, der versteckte Potenziale innerhalb Ihrer Organisation ans Licht bringt.
Identifizieren Sie die "Perlen" in Ihrem Unternehmen
Identifizieren Sie die "Perlen" in Ihrem Unternehmen
Die Entwicklung zu einer Talentschmiede, in der individuelle Stärken erkannt, gefordert und gefördert werden, ist entscheidend für die Wettbewerbsfähigkeit Ihres Unternehmens. Durch eine gezielte Identifikation von „Perlen“ in Ihrem Unternehmen – also besonderen Talenten und Fähigkeiten – entsteht ein wertvolles Netzwerk, das den Wissensaustausch und die Zusammenarbeit fördert. Ein erfolgreicher Mindset-Change ist dabei unerlässlich: Ihre Mitarbeitenden müssen sich von veralteten Denkweisen lösen und offen für schlanke & agile Denkansätze sein.
Ein unternehmensübergreifender Austausch zwischen den OEs schafft Synergien, ermöglicht das Teilen von Best Practices und stärkt die Identifikation mit den Unternehmenszielen. So steigern Sie nicht nur die Leistungsfähigkeit Ihrer Organisation, sondern entwickeln auch eine positive, zukunftsorientierte Unternehmenskultur.
Linda Huge
OE - New Work & Collaboration
In meiner Funktion als Microsoft & New Work Beraterin ist mein langfristiges Ziel die Erhöhung der Effizienz in der Zusammenarbeit in und zwischen Abteilungen, sowie die Erschaffung von Standards im Unternehmen. Solides Projektmanagement, stetige Optimierung der Prozesse und ein einheitliches Vorgehen tragen maßgeblich zur Organisationsentwicklung bei. Im Fokus sollten dabei das Verständnis und die Bedürfnisse aller Stakeholder stehen. Die Ausbildung und Einbeziehung von Leuchttürmen im Rollout neuer (M365)-Funktionen schafft einen Change- und Multiplikatoren-Effekt, der die Integration der Tools erleichtert und die Motivation zur Nutzung fördert. Die OE-Workshops sowie der Austausch untereinander bieten mir immer wieder neue Denkansätze sowie Methoden, die ich in der täglichen Arbeit anwenden kann.
Maren Horstmann
OE - Project Management
Als aktives Mitglied des OE-Netzwerks sammle ich wertvolle Erfahrungen, die meine persönliche und berufliche Entwicklung prägen. Die Workshops haben mein Verständnis für Kunden- und Stakeholder-Bedürfnisse erweitert und mir kreative Ansätze im Design Thinking eröffnet. Die Impulse im Projektmanagement stärken mein strukturiertes Arbeiten und meine Fähigkeit, Prioritäten klar zu setzen, was meine Effizienz und Effektivität steigert. Zudem hat das Netzwerk mein Resilienz- und Zeitmanagement verbessert, sodass ich stressige Situationen besser bewältige. Diese Erkenntnisse wende ich gezielt in meiner Arbeit an und bin dankbar für die bereichernde Perspektive, die ich dadurch gewinne.
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